国家文旅部、人社部、中国就业培训技术指导中心、中国旅游景区协会等都格外的重视《景区运营管理师国家职业技能标准》编制工作，编制工作紧锣密鼓的进行中。
2023年8月23日，中国旅游景区协会牵头在绿维文旅集团会议室召开了《景区运营管理师》职业标准纲要讨论和进一步深化推进会议。绿维文旅作为标准编制统筹，与蜗牛、欢乐谷、中旅、金东、中培等主要编委会成员，进一步对于标准编制过程中出现的问题进行了讨论。
绿维文旅拥有规划与运营一体化服务能力，可为各大景区提供市场调查与研究、运营体系设计、工程招标咨询、工程建设咨询、开园筹备策划、联合运营等综合服务。绿维文旅作为中国旅游景区协会景区开发运营专业委员会主任委员，参与编制工作，作为编制组统筹，责无旁贷。
绿维文旅董事长林峰博士表示职业标准编制的要求和给景区做规划设计是不同的，这次职业标准编制工作意义重大，作为编制组成员任重道远，我们将结合绿维文旅近20年的文旅开发运营的经验，在标准编制过程中充分做好景区运营的调研和考察工作，进一步明确职业定位和细化的要求，让景区运营管理师这样一个职业能真正有标准、有考核、能实干，为景区标准化高水平发展贡献职业力量。
为解决景区专业化运营管理人才不足、景区运营管理上的水准不高等问题，人社部职业技能鉴别判定中心提出了新职业之一景区运营管理师，并对其职业定义[1]和主要工作任务[2]做出了规定。为进一步落实景区运营管理师新职业的发展，满足人力资源管理、职业教育培训和人才技能鉴定评价的需要，促进人力资源市场发展和从业人员素质提高，逐步建立景区运营人才长效管理机制，在人社部职业能力建设司、职业技能鉴定中心指导下，由中国旅游景区协会景区牵头组织编制《景区运营管理师国家职业技能标准》。为了更有效地了解景区运营管理人才需求、职业岗位设置、工作任务情况、必备的职业证书和知识技能素质，现进行一项关于景区运营管理专业人才需求的调查，旨在提出科学合理的景区运营管理职业技能标准编写基本思路和主要内容。我们很乐意知道您的真实想法，同时也期盼和贵公司在人才教育培训、职业发展、人员培训等方面展开多方面合作。
本次调查采取匿名方式来进行，我们承诺对您的答卷严格保密。问卷的填答时间约需要十五分钟，衷心感谢您的参与和支持！
8、（多选）贵单位从事景区游客服务岗位的专业技能人才最需要具备哪一些技能？【限选五项】
9、（多选）贵单位从事景区安全管理岗位的专业技能人才最需要具备哪一些技能？【限选五项】
J、生态环境保护与安全监测 K、建筑和设施安全管理 L、消防安全管理M、景区施工安全管理 N、景区安全机构与制度 O、景区安全预警体系
10、（多选）贵单位从事景区物业服务岗位的专业技能人才最需要具备哪一些技能？【限选五项】
11、（多选）贵单位从事景区资源管理岗位的高素质技能人才最需要具备哪一些技能？
12、（多选）贵单位从事景区产品设计与营销岗位的高素质技能人才最需要具备哪一些技能？
13、（多选）贵单位从事景区企业管理岗位的综合性技能人才最需要具备哪一些技能？
14、（多选）贵单位您认为从事景区信息化管理岗位的高素质技能人才最需要具备哪一些技能？
15、（多选）请您从以下课程中，选出对景区运营管理师较为重要的专业基础课程（ ）
J、旅游人力资源管理 K、旅游危机管理 L、其他（请列举） _________________
16（多选）请您从以下课程中，选出对景区管理运营师较为重要的专业核心课程（ ）
17、（多选）您认为下列哪些课程可当作景区专业综合性技能人才培养的选修或个性课程？
J、节事活动策划与管理 K、大数据分析与应用 L、电子商务网站管理与维护 M、物流服务与管理 N、研学旅行实务
18. （多选）您认为景区专业和旅游景区行业亟需共同研发哪些职业技能证书？
